Family Business: preservare l’armonia familiare e patrimoniale.

IL FAMILY BUSINESS È PROGETTATO PER AFFRONTARE LE ESIGENZE DELLE AZIENDE FAMILIARI STABILENDO MECCANISMI CONDIVISI PER LA PIANIFICAZIONE PATRIMONIALE, LA GOVERNANCE AZIENDALE E LA TUTELA DEL PATRIMONIO NEL LUNGO PERIODO.

FAMILY BUSINESS

Accordi di Famiglia

Gli accordi di famiglia aiutano a prevenire conflitti e tensioni all’interno della stessa stabilendo meccanismi per la risoluzione delle dispute e promuovendo una comunicazione aperta e costruttiva tra i membri familiari coinvolti nell’azienda.
I piani di successione ben definiti, i regolamenti per la proprietà delle azioni, gli accordi di famiglia, contribuiscono a garantire la continuità e la stabilità del business.
Una struttura chiara e ben definita offre un ambiente stabile e sicuro che favorisce la crescita aziendale e l’innovazione, consentendo alla famiglia di concentrarsi sulle proprie competenze e responsabilità.
Gli accordi facilitano inoltre l’implementazione di strategie di crescita e l’introduzione di nuove idee nel business ma devono essere periodicamente rivisti e adattati alle mutevoli esigenze e circostanze del business e della famiglia. La loro flessibilità e la loro capacità di adattamento sono essenziali per garantirne efficacia nel tempo.

FAMILY BUSINESS

Governance

Chiarezza e trasparenza nella governance aziendale sono essenziali per garantire decisioni valide ed una gestione attiva del business.
Gli accordi di famiglia stabiliscono le regole per la nomina dei dirigenti, il processo decisionale, i meccanismi di successione e altri aspetti cruciali della governance aziendale.

FAMILY BUSINESS

Passaggio generazionale

Il processo attraverso il quale il controllo e la gestione di un’attività e di una impresa familiare vengono trasferiti da una generazione all’altra. È un passaggio particolarmente delicato poiché dipende dalla capacità di passare senza discontinuità il testimone di leadership dalla senior alla junior.
Il cambiamento può coinvolgere molteplici aspetti, tra cui la pianificazione fiscale e la preparazione della next generation. Questa attività può richiedere la definizione di nuove strategie aziendali e di nuove regole nella gestione delle relazioni familiari e aziendali durante il periodo di transizione.

Le soluzioni possono comprendere:

  1. L’acquisto di azioni proprie, patti parasociali, clausole statutarie.
  2. Operazioni straordinarie family buyout, fondi di investimento.
  3. Holding di famiglia, trust, patti di famiglia, società semplice.
  4. Testamento, donazione, vincoli di destinazione, fondo patrimoniale, contratti di affidamento fiduciario.

I NOSTRI VALORI

I valori generano valore.

Family Values si presenta al mondo delle imprese familiari come un innovativo progetto di rete che integra
in una visione indipendente tutte le competenze nelle tre fondamentali aree di azione necessarie ad una famiglia per affrontare il complesso sistema di cambiamenti e innovazioni richiesto dall’attuale contesto.

Consapevolezza

Identificare e comunicare il valore dei diversi asset patrimoniali.
Garantirne l’equilibrio e la reddittività con strumenti di analisi dei dati e con la selezione dei migliori gestori in modo da rendere consapevole la famiglia delle potenzialità del patrimonio.

Indipendenza

Tutelare il patrimonio familiare ed aziendale dai conflitti di interesse studiando le strategie più efficaci con imparzialità con l’obiettivo di valorizzarlo nel lungo periodo, attingendo alle migliori esperienze familiari internazionali.

Multidisciplinarietà

Assicurare un rapporto sinergico integrato e completo fra le diverse competenze fiscali, giuridiche e finanziarie.

Integrità

Promuovere valori di trasparenza ed onestà nell'erogazione dei servizi. Raggiungere gli obiettivi prefissati con attenzione al contenimento dei costi e adempiere diligentemente agli incarichi assegnati nel rispetto della fiducia accordata dal cliente.

Continuità generazionale

Elaborare regole e condividere valori familiari che possano permettere di trovare strategie di pianificazione patrimoniale a lungo termine.

Personalizzazione

Mettere a disposizione di privati, famiglie ed imprenditori un servizio altamente personalizzato che si basa sull’ascolto dei bisogni e sullo studio della situazione finanziaria attuale e prospettica, individuando le soluzioni di investimento più idonee al raggiungimento degli obiettivi fissati in quanto ogni famiglia ha esigenze
finanziarie uniche.

FAMILY VALUES ACADEMY

Investi sulla tua famiglia.

Gli studi e le esperienze sulle tematiche di Family Office ed il Family Business e la riconosciuta competenza maturata viene messa a disposizione delle famiglie imprenditoriali per aiutarle a creare per i figli dei percorsi formativi adeguati che consentano loro di conseguire gli strumenti, i metodi e le competenze per la messa a fuoco della strategia di protezione patrimoniale identitaria e valoriale attraverso le generazioni.

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